Personal
Das sind die aktuellen HR-Trends 2024
Trends sind immer auch die Antwort auf Mindshifts innerhalb eines Fachbereichs. Dabei fußen die dynamischen Veränderungen im Personalwesen zum einen auf dem stetig wachsenden Fachkräftemangel, aber auch auf der Wahrnehmung des Individuums und dessen Förderung. Wir haben diese fünf HR-Verantwortlichen gefragt, was ihrer Meinung nach die HR-Trends 2024 sind.
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Am 14.01.2024 in Personal
Studien-Ergebnisse
Homeoffice in vielen Unternehmen fest etabliert
In den letzten Jahren hat das Thema Homeoffice in der Arbeitswelt an Bedeutung gewonnen. Die fortschreitende Digitalisierung und die Verfügbarkeit von leistungsfähigen Kommunikationstechnologien haben es möglich gemacht, dass viele Berufstätige ihre Arbeit – theoretisch sogar ausschließlich – von zu Hause aus erledigen können. Doch wie betrachten beispielsweise Arbeitgebende mögliche Änderungen beim Flächenbedarf der Büros durch neue Arbeitsplatzkonzepte? mehr
Am 08.09.2023 in Karriere, Personal
Interaktive Elemente nutzen
PDFs optimieren: So verbessern Sie Ihre Geschäftskommunikation
PDF-Dokumente sind längst nicht mehr statische Dateien, die nur zum Lesen dienen. Dank interaktiver Elemente haben PDFs eine neue Dimension erreicht und bieten viele Möglichkeiten, um Informationen interaktiv zu präsentieren. Durch interaktive Elemente wie Links, Videos und Formulare, ermöglichen sie eine dynamische und benutzerfreundliche Präsentation. Erfahren Sie, wie Sie diese nutzen können, um Ihre moderne Geschäftskommunikation zu verbessern und das Interesse Ihrer Zielgruppen zu schüren. mehr
Am 19.06.2023 in Karriere
Neue Absatzmärkte gewinnen
Darum sollten Unternehmen auf Diversity setzen
Die Förderung von Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz ist zu einem immer wichtigeren Thema in der heutigen Geschäftswelt geworden. Genau deshalb fand auch im Mai der Deutsche Diversity-Tag statt. Unternehmen erkennen zunehmend, dass eine diverse Belegschaft nicht nur moralisch richtig ist, sondern auch positive Auswirkungen auf die Leistung, Kreativität und Innovation des Unternehmens haben kann. mehr
Am 13.06.2023 in Personal, Unternehmensführung
Moderne Arbeitswelt
5 Tipps für eine bessere Work-Life-Balance
Der Arbeitsalltag wird immer schnelllebiger, Tasks werden komplexer und mehr und mehr Multitasking ist gefragt. Wer da nicht auf sich achtet, kann früher oder später physische oder psychische Probleme wie Burnout & Co. bekommen. Damit genau das nicht passiert, ist eine gesunde Work-Life-Balance wichtig. Doch was ist überhaupt Work-Life-Balance und wie kann sie verbessert werden? All das wird im Folgenden erläutert. mehr
Am 09.05.2023 in Karriere
Boomerang Hiring
Die Rückkehr zum ehemaligen Arbeitgeber kann der Karriere helfen
Unternehmenswechsel gehören in der modernen Arbeitswelt fast zu jeder erfolgreichen Karriere. Eine Rückkehr zum alten Arbeitgeber schließen jedoch
viele Arbeitnehmende aus, wenngleich man im Guten auseinander gegangen ist. Dabei macht es durchaus Sinn einen Blick zurückzuwagen. Denn ein Trend scheint
sich immer stärker durchzusetzen: Das Boomerang Hiring, das Wiedereinstellen
ehemaliger Mitarbeiter:innen. mehr
Am 03.03.2023 in Karriere
Workation
Rechte und Pflichten bei Remote Work am Urlaubsort
Mit dem Notebook auf dem Schoß an der Strandbar? Mit Strohhut, Schirmchendrink und Zoom-Link auf dem Sonnendeck? Oder relaxed mit AirPods auf der Poolliege im Kundengespräch? Während bei vielen Arbeitgebern schon die blanke Vorstellung die Alarmglocken schrillen lässt, haben ihre Beschäftigen kein Problem damit, mobiles Arbeiten konsequent bis an den Urlaubsort weiterzudenken. mehr
Am 06.07.2022 in Personal
Motivation + Teambuilding
Die passende Vorbereitung auf eine Firmenfeier
Firmenfeiern ermöglichen Inhabern, Vorgesetzten und Mitarbeitern oftmals eine unvergessliche, gemeinsame Zeit. Damit Ihr Fest gelingt, ist es wichtig, frühzeitig zu planen und dabei alle wichtigen Aspekte zu berücksichtigen. Von der passenden Location, über das kulinarische Angebot bis hin zur richtigen Kleidungsauswahl sollten Sie als die Feier organisierender Chef an Einiges denken. mehr
Am 04.05.2022 in Personal
Personal
Mitarbeiter-Benefits: Tipps für zufriedene Angestellte
Die Zeiten im Berufsleben haben sich gewandelt. Mit der Digitalisierung und der Corona-Pandemie wurden immer mehr Jobs ins Home-Office verlegt und viele Mitarbeitende gehen ihrer Arbeit vom heimischen Schreibtisch aus nach. Doch: Benefits sind nach wie vor ein beliebtes Mittel zur Mitarbeiterbindung – anbei ein paar moderne Mitarbeiter-Benefits. mehr
Am 18.03.2022 in Personal
Veränderte Arbeitswelt
Büroalltag früher und heute: Trends + Entwicklungen
Die Zeiten ändern sich: Während man früher wichtige Akten mit der Schreibmaschine tippte und sie dann umständlich ablegte, erledigt man diese Arbeit heutzutage mit einem Laptop oder PC. Auch die Mittagspausen haben sich verändert – man geht nicht mehr mittags nach Hause zu seiner Familie, sondern isst in der Kantine oder beim Bäcker um die Ecke – anbei einige Bürotrends, die der Veränderung unterlagen. mehr
Am 15.03.2022 in Digitalisierung, Personal
Kerstin Hillbrink
„Mobiles Arbeiten erfordert mehr als Standardlösungen”
Onpulson im Gespräch mit Kerstin Hillbrink, Diplom-Psychologin und Beraterin Gesundheitsmanagement bei der B·A·D GmbH. B·A·D bietet Dienstleistungen im Arbeitsschutz und in der betrieblichen Gesundheitsvorsorge für Unternehmen aller Branchen an. Kerstin Hillbrink macht deutlich, dass das Thema mobiles Arbeiten coronabedingt mit vielen Herausforderungen verbunden ist. Sie beschreibt exemplarische Fälle aus ihrer Beratungspraxis und gibt Führungskräften Tipps im Umgang mit flexiblen Arbeitsformen. mehr
Am 26.01.2022 in Interviews + Köpfe, Personal