Das Fachportal für Entscheider im Mittelstand

Personal

Lupe welches auf eine Jobs suche gerichtet ist
Personalbedarf

Fachkräftenachfrage in Deutschland auf Vier-Jahres-Hoch

Die Zahl der offenen Stellen für Fachkräfte hat im Januar den höchsten Stand der vergangenen vier Jahre erreicht. Laut Fachkräfteatlas der Online-Jobbörse StepStone verzeichnet die Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern damit ein Allzeithoch seit Beginn der Messung im Jahr 2012. mehr Am 25.02.2016 in Personal

Ordner mit Dokumenten
Personal- und Arbeitgeberakte

Effiziente Personalverwaltung durch digitale Prozesse

Um im digitalen Wandel die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens zu erhalten, müssen sich auch Personalabteilungen auf die Transformation einstellen und sie proaktiv vorantreiben. IT-Lösungen wie eine digitale Personal- und Arbeitgeberakte können HR-Verantwortlichen ihre tägliche Routinearbeit wesentlich erleichtern. mehr Am 24.02.2016 in Personal

Auswahl des Personals
Personalakquise

Fast jede dritte Stelle wird über Vitamin B besetzt

29 Prozent aller Neueinstellungen kommen über die Nutzung persönlicher Kontakte zustande. Stellenangebote in Zeitungen und Zeitschriften bringen Arbeitgeber und neue Mitarbeiter bei 14 Prozent der Neueinstellungen zusammen. Ebenfalls bei 14 Prozent der Neueinstellungen führen die Dienste der Bundesagentur für Arbeit einschließlich ihrer Internetangebote zur Stellenbesetzung. mehr Am 23.02.2016 in Personal

Mann im Innenministerium am Telefon unter Verwendung des Computers und des Lächelns
Statt Home Office

Personaler bevorzugen Präsenzpflicht ihrer Mitarbeiter

Jeder dritte Arbeitnehmer würde gerne von zu Hause aus arbeiten, aber nur gut jeder Zehnte tut es – Deutschland hinkt im europäischen Vergleich hinterher – Heimarbeiter sind mit ihrer Arbeit zufriedener – Bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist nicht das Hauptmotiv. mehr Am 19.02.2016 in Personal

Einstellung oder Rekrutierung
Personal

Berufliche Weiterbildung wirkt sich positiv auf Mitarbeiterbindung und Arbeitgeberimage aus

Berufliche Weiterbildung ist nach Ansicht von HR-Verantwortlichen ein wichtiges Instrument in der Personalentwicklung und wirkt sich positiv auf die Mitarbeiterbindung, das Recruiting sowie das Arbeitgeberimage aus. mehr Am 18.02.2016 in Personal

Euroscheine aus Puzzleteilen
Gehaltsstudie

Diese Branchen zahlen die höchsten Gehälter

Internet-/ Cloud-Service-Provider sind mit einer durchschnittlichen Brutto-Vergütung von 75.435 Euro (ohne Zusatzleistungen) die Top-Bezahler in Deutschland. Zu diesem Ergebnis kommt der erste große B2B-Gehaltsreport von Vogel Business Media in Kooperation mit dem Online-Stellenmarkt Jobware. mehr Am 10.02.2016 in Personal

hände tippen auf der tastatur
Kündigungsgrund Internet

Wenn das private Surfen am Arbeitsplatz zur Kündigung führen kann

Fast jeder Zweite (46,3 Prozent) surft am Arbeits-beziehungsweise Ausbildungsplatz im Netz. Das zeigt eine AGOF-Umfrage zum Ort der Internetnutzung in Deutschland im Mai 2015. Wer vor dem nächsten Meeting noch schnell seinen Facebook-Account checkt oder ein Schnäppchen auf eBay ersteigert, riskiert jedoch im schlimmsten Fall seinen Job. mehr Am 09.02.2016 in Personal

trainee
Studie

Personaler suchen verstärkt junge Akademiker

In den nächsten fünf Jahren planen 24 bis 73 Prozent der Personaler, noch mehr Young Professionals einzustellen als aktuell. Wirtschaftswissenschaftler, Informatiker und Ingenieure sind am gefragtesten. Das am häufigsten gezahlte Einstiegsgehalt liegt derzeit zwischen 40.000 und 50.000 Euro. mehr Am 05.02.2016 in Personal

Unter einem Schatten
Schattenwirtschaft

Wegen guter Arbeitsmakrtlage ist die Schwarzarbeit rückläufig

Der Beschäftigungsanstieg auf dem offiziellen Arbeitsmarkt sowie das positive Wirtschaftswachstum werden im Jahr 2016 zu einem Rückgang der Schwarzarbeit (= Schattenwirtschaft) um ca. ein Prozent führen. Das Verhältnis von Schattenwirtschaft zu offizieller Wirtschaft reduziert sich dadurch auf 10,8. Andere Einflüsse machen sich kaum bemerkbar. mehr Am 05.02.2016 in Personal

Euro scheine in einem Portemonnaie
Gehaltsstudie

Was Fach- und Führungskräfte in Deutschland verdienen

Das Durchschnittsgehalt von Fach- und Führungskräften in Deutschland bleibt im Vergleich zum Vorjahr unverändert – bei rund 52.000 Euro brutto. Branchen mit hohen Gehältern zahlten hingegen noch einmal deutlich mehr als zuvor. Am stärksten sind die Gehälter für Fachkräfte in den Bereichen Medizintechnik, Chemie sowie bei Banken und Pharmaunternehmen gestiegen. mehr Am 04.02.2016 in Personal

Teamwork
Grundlagen und Maßnahmen

Teambuilding als Antwort auf die Anforderungen des Arbeitsmarkts

Die Vorteile und Potentiale eines Teams sind zahlreich, es genügt aber nicht, einfach nur Menschen mit verschiedenen Begabungen zusammenzubringen. Um ein echtes Team zu schaffen, muss dieses geformt und gefördert werden, um zu einer starken und vielseitigen Einheit zu werden. mehr Am 03.02.2016 in Personal

Programmierer vor einem Computer
IT-Berufsstarter

Besser kompetenter Nerd als Führungskraft

IT-Spezialisten haben bei ihrem Jobeinstieg einen klaren Karriereplan, der ihrem "Nerd-Image" als hochgradige Fachexperten gerecht wird und deshalb anders aussieht als in anderen Berufsfeldern. Anstatt möglichst schnell auf der Karriereleiter voran zu kommen, steht für sie die Entwicklung von Fachkompetenz im Vordergrund. mehr Am 01.02.2016 in Digitalisierung, Personal

lächelnde Frau
Karriere

Frauen sind nur selten in Fach- und Managementpositionen

Frauen sind in den Unternehmen weltweit unterrepräsentiert. In Europa werden bis 2025 voraussichtlich nur 37 Prozent der Fach- und Managementpositionen von Frauen besetzt; dies entspricht dem Stand 2015. Im selben Zeitraum steigt der Anteil weltweit um nur 5 Prozent auf 40 Prozent. mehr Am 29.01.2016 in Personal

Pilot in einem Passagier Flugzeug
Beruf(ung) und Dresscode

Wie Kleidung einzelne Berufe bestimmt

Verschiedene Berufsbilder erfordern verschiedene Kleidungstile. Das ist manchmal rein praktisch bedingt, in vielen Fällen wird aber Zugehörigkeit zu einem bestimmten Berufsstand demonstriert. Dieser Artikel zeigt, was die unterschiedlichen Dresse in einzelnen Berufen alles aussagen. mehr Am 24.01.2016 in Personal

Arbeitende Menschen besprechen ein Problem
Konfliktmanagement

8 hilfreiche Schritte zur Konfliktmoderation im Betrieb

Im Betriebsalltag entstehen immer wieder Konflikte zwischen Mitarbeitern und Bereichen. Diese führen meist zu einer Leistungsminderung. Deshalb sollten in den Unternehmen Personen existieren, die den Mitarbeitern und ihren Führungs-kräften ein wirksames Instrumentarium zum Umgang mit Konflikten an die Hand geben und mit den Konfliktparteien eine Konfliktlösung erarbeiten können. mehr Am 21.01.2016 in Personal

Erhalten Sie jeden Monat die neusten Business-Trends in ihr Postfach!
Newsletter abonnieren
X