Karriere
Department Director
Ein Department Director, auch Abteilungsleiter genannt, ist eine Führungsperson in einer Organisation, die die Verantwortung für eine bestimmte Abteilung oder einen Geschäftsbereich trägt. Diese Person übernimmt die Aufgabe, strategische Ziele festzulegen, die Arbeit des Teams zu überwachen und sicherzustellen, dass alle Vorgänge reibungslos und effektiv laufen, um die Ziele der Organisation zu erreichen. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Associate Director
Ein Associate Director, auch als stellvertretender Direktor bekannt, unterstützt den Direktor und fungiert oft als dessen Vertrauensperson. Die genauen Aufgaben des Associate Directors können je nach Branche unterschiedlich sein, umfassen jedoch typischerweise die Koordination zwischen dem Leitungsteam, den Mitarbeitern und den Kunden. Er überwacht die täglichen Betriebsabläufe, um einen effizienten Arbeitsfluss sicherzustellen. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Chief Human Resources Officer (CHRO)
Ein Chief Human Resources Officer (CHRO) spielt eine zentrale Rolle in der strategischen Planung und Führung eines Unternehmens. Als Teil der obersten Führungsebene ist der CHRO verantwortlich für die Verwaltung aller Dinge, die das Personalwesen betreffen. Ein CHRO ist für den Aufbau einer starken Unternehmenskultur und die Förderung eines produktiven Arbeitsumfeldes verantwortlich. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Jobs im Management
In der Welt des Managements spielen verschiedene Schlüsselpositionen eine zentrale Rolle für den Betrieb und Erfolg eines Unternehmens. Diese Führungsrollen sind entscheidend für die strategische Ausrichtung, das tägliche Geschäft und die Unternehmenskultur. Unser Artikel bietet einen detaillierten Überblick über diese Management-Jobs, von den hochrangigen C-Level-Positionen bis zu spezialisierten Rollen. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Termin absagen
In dem vorliegenden Artikel werden wir uns einige Muster anschauen, wie eine Terminabsage gestaltet werden kann. Jeder ist mal in einer Situation, in der er einen festgelegten Termin nicht wahrnehmen kann. Dabei ist es essenziell, sich zu entschuldigen und die Absage so zu formulieren, dass sie professionell und respektvoll ist. Auf diese Art und Weise wird die Wertschätzung des Empfängers und der professionalität der Beziehung Ausdruck verliehen. In dem nachfolgenden Text finden Sie einige Beispiele, die als Inspiration für die Gestaltung einer Terminabsage dienen können. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Danke sagen
Dankbarkeit zu zeigen ist eine der einfachsten und gleichzeitig mächtigsten Gesten, die man im zwischenmenschlichen Umgang einsetzen kann. Ein aufrichtiges „Danke“ kann nicht nur Beziehungen stärken und verbessern, sondern auch Türen öffnen und das eigene Wohlbefinden steigern. In diesem Ratgeber erfahren Sie, wie Sie Ihre Dankbarkeit - vor allen Dingen im Kollegenkreis - wirkungsvoll zum Ausdruck bringen können.
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Am 26.09.2023 in Karriere
Muster + Vorlagen
Geburtstagswünsche für Kollegen und Mitarbeiter
Sie suchen nach den perfekten Worten, um den Geburtstag Ihres Kollegen oder Mitarbeiters zu feiern? Da haben wir genau das Richtige für Sie! Entdecken Sie unsere handverlesene Liste mit lustigen, seriösen und berührenden Geburtstagswünschen für Mitarbeiter. Sie finden alles, von humorvollen Aufmunterungen bis hin zu tiefgründigen Glückwünschen - perfekt für Whatsapp-Nachrichten, E-Mails oder traditionelle Geburtstagskarten! Klicken Sie jetzt und lassen Sie sich inspirieren, um den Tag Ihres Kollegen noch spezieller zu machen! mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
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Kündigungsschreiben
Erfahren Sie, wie Sie ein korrektes Kündigungsschreiben verfassen und welche Vorschriften beim Kündigen zu beachten sind, um Fehler und somit die Ungültigkeit Ihrer Kündigung zu vermeiden. Ein von uns verfasstes Musterschreiben kann Sie hierbei unterstützen. mehr
Am 26.09.2023 in Karriere
Studien-Ergebnisse
Homeoffice in vielen Unternehmen fest etabliert
In den letzten Jahren hat das Thema Homeoffice in der Arbeitswelt an Bedeutung gewonnen. Die fortschreitende Digitalisierung und die Verfügbarkeit von leistungsfähigen Kommunikationstechnologien haben es möglich gemacht, dass viele Berufstätige ihre Arbeit – theoretisch sogar ausschließlich – von zu Hause aus erledigen können. Doch wie betrachten beispielsweise Arbeitgebende mögliche Änderungen beim Flächenbedarf der Büros durch neue Arbeitsplatzkonzepte? mehr
Am 08.09.2023 in Karriere, Personal
Renteneintrittsalter
Rente mit – wann? Welches Eintrittsalter sich Arbeitnehmende wünschen
Die geplante Anhebung des Renteneintrittsalters versetzte Frankreich in Aufruhr, und auch in Deutschland wird über eine stufenweise Erhöhung des Renteneintrittsalters diskutiert. Doch wann möchten die Arbeitnehmenden selbst eigentlich gerne in Rente gehen? Antworten darauf gibt eine aktuelle Randstad Studie – und zeigt zudem, was die Arbeitnehmenden daran hindert, ihren Wunsch umzusetzen. mehr
Am 27.07.2023 in Karriere